搞一个专业开发游戏的公司需要的技术人员数量取决于公司的规模和业务需求。一般来说，一个拥有完整游戏生命周期流程的公司需要招聘多个技术人员，比如游戏程序员、美术设计师、游戏策划等。

在技术人员数量上，建议公司至少有数个程序员，他们负责游戏引擎、游戏系统实现和优化；同时也需要有足够的美术设计师，他们负责游戏画面、角色设计和场景建模。同时，还需要有一些游戏策划人员，他们负责游戏设计和规划。综上所述，需要至少招聘数名有经验的技术人员才能开展游戏研发工作。