是的，如果公司的行为不合法或不公正，劳动者可以向当地的劳动监察局投诉并寻求解决。劳动局会进行调查并采取必要的措施保护劳动者的权益。除此之外，劳动者也可以咨询律师或人力资源部门寻求帮助，确保自身权益得到保障。
1 不可以直接走人。
2 因为公司与员工之间存在合同关系，员工需要遵守合同规定。
如果公司不同意员工离职，员工可以与公司协商解决，也可以通过法律途径来解决。
3 如果员工不遵守合同规定，直接离职，可能会承担一定的法律责任和经济赔偿。
因此，建议员工与公司进行充分沟通和协商，遵守合同规定，避免造成不必要的麻烦。