这个是可能算工伤的，都是因为你是在厂里劳动的时候出现的，脚上同时有专门的医生鉴定报告，这样工作人员都会给你实时的补偿的。
工作中突发性脚疼是由于工作导致的，那么就算是工伤。被认定为工伤后就可以享受工伤的待遇，用人单位给上了工伤保险的，可以获得保险公司的经济补偿，同时在休养期间的工资照常发放。
厂里上班计件是一种工资计算方式，根据工人完成的任务数量和质量来计算薪水。通常情况下，每种任务都有一个标准计量单位，如每小时生产多少件制品或每个批次的质量控制。
工人按照这个标准完成工作后，上报自己的产量，工资根据产量计算。计件制度激励工人提高效率和生产质量，提升厂家的生产效益。同时，也可以让员工更好地了解自己的工作质量和数量，促使他们自我管理和自我调整工作方法，以达到更好的绩效。