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员工追缴社保受不受时效限制
时间:2025-05-12 19:37:07
答案

根据《中华人民共和国社会保险法》规定,员工追缴社保受时效限制。根据法律规定,单位和个人应当按时足额缴纳社会保险费,如果单位或个人有违法行为导致未缴纳社保费,相关部门可以依法追缴未缴纳的社保费。根据《中华人民共和国民法通则》规定,追索权利的时效期为三年,但对于未缴纳社保费的追缴,由于其涉及社会公共利益,法律并没有明确规定时效限制,因此员工追缴社保不受时效限制。

员工迟到警告通告简短
答案

经过三天的现场抽查,发现有5人没有按时到岗,为严肃工作纪律,现对迟到人员提出书面批评,希望全体员工下不为例,否则将按单位制度严厉处罚。特此通告

员工退休后社保怎么办手续
答案

员工退休后,需要办理社保退休手续。首先,需要提供身份证、户口本、退休证、社保卡等相关证件。

其次,需要填写退休申请表,提交给社保机构。社保机构会核实员工的个人信息和社保缴纳情况,并根据其缴纳年限和工资水平计算出应享受的退休待遇。

最后,员工需要领取社保退休金和相关证明材料。如果员工选择继续参加社保,还需要办理续保手续。

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